汉源县九襄镇人民政府因工作需要，拟面向社会招聘2名城镇公益性岗位工作人员。根据《汉源县人力资源和社会保障局关于2025年城镇公益性岗位开发管理的通知》有关规定，现将有关事项公告如下。

        一、招聘条件

        1、拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录；

        2、汉源县城镇居民户口；

        3、大学生认定为就业困难人员优先；

        4、40周岁以下就业困难人员；

        5、持有就业失业登记证一年期以上，被认定为就业困难人员，未享受满3年公益性岗位补贴人员；　

        6、身体健康，无影响正常履行职责的各种疾病。

       二、招聘流程

       1、现场报名

       符合招聘条件的人员，请于2025年2月27日至3月11日，工作日上午9:00至12:00，下午14:00至17:00，到汉源县九襄镇人民政府办事大厅2号综合服务窗口现场报名。报名时，需本人到场，并持有效身份证、就业失业登记证（均为交验原件并提供复印件1份），个人简历一份。

        2、资格审查

       资格审查时间为3月12日至14日，由九襄镇安排专人进行审查。审查不合格的，不能进入下一环节。

        3、公示

       通过以上程序后向社会公示拟录用人员名单，公示时间为5个工作日，公示期间如有不良反应，经调查属实的，将取消录用资格。

       三、聘用管理及待遇

       1、城镇公益性岗位工作人员的管理按照《汉源县人力资源和社会保障局关于 2025年城镇公益性岗位开发管理的通知》有关规定执行；

       2、聘用期间，城镇公益性岗位工作人员的相关待遇按照汉源县相关规定执行；

       3、被聘人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度；

       4、录用后与本单位签订城镇公益性岗位《劳动合同》，一年一聘，且城镇公益性岗位在岗服务期限不得超过3年，3年期满不再续签公益性岗位《劳动合同》；

       5、被聘人员若违反合同，本单位将终止合同、解除聘用关系。

       四、本公告最终解释权归汉源县九襄镇人民政府

       特此公告

       汉源县九襄镇人民政府

       2025年2月26日